老K的煩惱......

假裝是個文人

一上班大家在熱烈討論著沖浪，起因是一個女同事昨晚做夢夢到沖浪去了…… （網絡照片） 　　眼下ERP已經實施到第三期工程了，鍍完金的該走的走了，隊伍規(guī)模越來越小了，流程設計越來越艱巨了，深層次開發(fā)越來越難了，每天看到的都是那幾張熟悉的面孔，每天的工作都是一次次的爭論、一會兒和風細雨，一會兒電閃雷鳴，而爭論的中心，沒有一次不是圍繞著財務展開的，老K似乎成了最大的阻力，他在苦苦的支撐著，煩惱著。 （網絡照片） 　　財務工作受制于法律的約束，國家的《會計法》是財務工作的根本大法，把財務工作管理的那樣規(guī)范，每年各級政府都會出臺涉及財務工作的方針、政策、文件達數(shù)百萬字計，這其中新精神、新政策、對以往政策的變更、修訂等等，任何一項工作都將與單位的利益息息相關。財務人員基本素質之一就是從中尋找為我所用的信息，從而為單位創(chuàng)造價值。 （在悉尼海灘上遇到學沖浪的學員） 　　沒有一個職業(yè)像財務工作那樣為每一項具體的事務都制定了細致的工作流程，細到憑證如何貼、借閱手續(xù)、崗位的設置、什么崗位能干什么、不能干什么，何時干，都規(guī)定的那么嚴謹，連一式幾聯(lián)的發(fā)票和收據(jù)，必須用雙面復寫紙?zhí)讓懀⑦B續(xù)編號都作為規(guī)范要求必須執(zhí)行，一個二，支票上大寫成“貮”就是錯的，只能寫出“貳”！否則銀行退票！耽誤事！ （在悉尼海灘上遇到沖浪歸來的美女） 　　沒有一個職業(yè)像財務工作那樣對單位的組織結構、內部管理都敢提出制度上的要求，盡管財務人員也只是單位普通的員工；　　沒有一個職業(yè)像財務工作那樣會對單位的生產、銷售流程橫挑鼻子豎挑眼，天天拿著財政部內部控制規(guī)范說事； （上個世紀80年代后期，開發(fā)企業(yè)管理MIS系統(tǒng)） 　　沒有一個職業(yè)像財務工作那樣面對著雙重壓力的擠壓，去中庸國家、企業(yè)的利益；　　沒有一個職業(yè)像財務工作那樣有嚴格的職責任職要求； 沒有一個職業(yè)像高級會計師的考試還是開卷的，考試通過率不到40%，考試通過后還要答辯、評比，再通過后還要單位聘任才行，怎么進入這職業(yè)了？！ （2002年ERP項目組在工作） 　　面對著ERP每一個流程設計，只要涉及經濟事項，財務人員都要運用國家會計法律、法規(guī)、工作規(guī)范、會計準則、內部控制以及企業(yè)的規(guī)章制度等去評價、印證，每一個細節(jié)都要滲透著對國家會計法律、法規(guī)、工作規(guī)范、會計準則、內部控制以及企業(yè)的規(guī)章制度的理解，而每一個流程，又都涉及到相關部門、人員的各種權益。 （ERP的基本框架） 業(yè)務人員總想著橫馬天空、獨來獨往，爭取更大的自由； 　　財務人員總是拿著規(guī)章制度去這也不行、那也不成； （我們采用的是德國SAP公司的ERP系統(tǒng)） 　　我在設想，如果財務人員不那么較真，如果財務人員不那么死板，如果財務人員能通融就通融，如果財務人員和業(yè)務人員一起，“心心相印”，如果財務人員…… 窗外馬路上警車鈴聲打斷了我的思緒, 我不愿再想了。 （當年的項目組） 　　時間到了，又要去會議室討論流程再造了，面臨的又是一場爭論，我很煩惱…… 噢，沖浪的感覺是啥來著？ （在京郊找個水面，劃劃竹筏子，找找沖浪的感覺）（2004年春于北京馬甸）<div> 近來整理電腦，發(fā)現(xiàn)此文，又想到Deepseek盛行以及美國馬斯克改革，流傳會計專業(yè)成為最先消亡的職業(yè)，感慨之余，發(fā)表此文，紀念曾經十余年的財務管理職業(yè)生涯。</div>